POLITIKA KVALITY, ŽIVOTNÍHO PROSTŘEDÍ A BEZPEČNOSTI PRÁCE KERSON spol. s r.o. pro roky 2010-2011
Vedení KERSON spol. s r. o., vycházeje:
• z osmnáctiletých zkušeností působení na trhu,
• z požadavků, zkušeností a hodnocení minulých i stávajících zákazníků,
• z předpokladu očekávání budoucích zákazníků,
• ze zkušeností s naplňováním podnikové vize,
• ze skladby zakázek v posledním období a předpokladu jejího dalšího vývoje,
• z personální skladby a s ní související organizační struktury
vyhlašuje v zájmu udržení a zlepšení získané pozice v oblasti stavební, truhlářské a zámečnické výroby následující strategické záměry:
1. Nadále budeme zlepšovat a rozšiřovat nabídku produktů firmy o služby přímo související s rozhodováním zákazníka o výběru dodavatele (technické a finanční poradenství, ekonomické a odborné zázemí) s osobním přístupem ke každému zákazníkovi.
2. Zvýšíme péči o majetek společnosti tak, aby sloužil nám a našim zákazníkům spolehlivě a po dlouhou dobu.
3. Na úseku přípravy výroby budeme pokračovat v pečlivém výběru a hodnocení kvalitních dodavatelů, zvýšíme počet těch prověřených a důsledně budeme vyžadovat včasné zadání od projektanta, dodavatele nebo investora.
4. Nadále budeme dbát o prohlubování odborných a dalších potřebných znalostí pracovníků na všech úrovních a motivovat je k trvalému zvyšování jejich kvalifikace.
5. Naším závazkem je neustálé zlepšování integrovaného systému řízení.
6. V rámci minimalizace dopadů naši činnosti na životní prostředí a jejich prevenci se zavazujeme k:
- dodržování platných zákonů a dalších legislativních požadavků,
- neustálému zlepšování a prevenci znečišťování životního prostředí,
- používání snadno odbouratelných a tím přírodě šetrných prostředků ve výrobě,
- sdělování politiky obchodním partnerům a veřejnosti.
7. K zajištění BOZP se zavazujeme k:
- dodržování platných zákonů a dalších legislativních požadavků,
- neustálému zlepšování pracovního prostředí (bezpečná práce) a prevence rizik,
- k prevenci vzniku úrazů a poškození zdraví,
- sdělování politiky obchodním partnerům a veřejnosti.
Vedení společnosti se k podpoře výše uvedené politiky zavazuje:
• být příkladem v plnění stanovených úkolů,
• tuto politiku ročně upřesňovat do hodnotitelných cílů,
• vytvářet podmínky k plnění těchto cílů všem pracovníkům společnosti,
• zabezpečovat koordinaci výstupů z jednotlivých podnikatelských jednotek tak, aby firma působila na zákazníka, státní orgány a veřejnost jednotlivým a stabilním dojmem,
• zaměřit se na zlepšování propagace svých produktů a zvýšení informovanosti o nabídce činnosti firmy.
